近年来，浙江仙居围绕人才所需所盼，在创业创新、安家安居和生活身心“爱才三件事”上谋创新，切实增强人才的归属感、幸福感、获得感。
锚定双创一件事，布局一体化扶持保障体系。投资近2亿元，建成县人才创业创新服务综合体，“一站式”提供政策咨询、项目申报、融资对接等服务，划区域提供免“租金+装修费”双免政策，让初创人才“无忧创业，拎包投产”。针对人才科研创新项目资金不足的困难，首期成立10亿元产业基金，撬动社会资本投资20亿元。
围绕人才安居一件事，深化“仙爱才居无忧”专项行动。在“购房补贴+安家补助+租房补贴+购房折扣”四位一体的人才住房保障基础上，联合品牌房企推出293套精品房源，2023年以来，为各类人才发放房票补贴263.3万、安家补贴374.4万元，新打造103套拎包入住的高品质“留贤公寓”。持续开展“亲青恋”等“一月一主题”青年人才联谊交友活动，营造浓厚的“家友”氛围。
聚焦人才关注的“生活一件事”，迭代升级留才服务生态。针对高层次人才群体，建立“保姆式”全过程代办机制，按照“一对一”标准配置服务专员，提供子女入学、项目申报、政策兑现等14类67项代办服务。成立人才服务战略联盟，建设人才之家、高层次人才服务中心、院士之家等人才阵地，集成120多个线下服务场景，切实打造人才“衣食住行+赋能成长”全服务链。