年轻干部是党和国家事业发展的生力军。年轻干部要当好接班人，必须加强自身党性修养、筑牢信仰之基，经得起风浪考验，扛起新时代的责任担当。

常补精神之钙。理想信念是党员干部的立身之本和精神支柱，是思想和行动的“总开关”。信念不坚，精神就会“缺钙”。年轻干部大多是从“校门”到“机关门”，虽然学历高，但社会阅历浅，缺乏丰富的党性历练，容易被错误思想和模糊认识牵着鼻子走。年轻干部要不断加强理论学习和党性修养，淬炼坚强的党性，常学常做，勤学善思。旗帜鲜明做共产主义的拥护者，坚定不移跟党走，将对党的忠诚铸入灵魂、融入血脉。

无规矩不成方圆。对党绝对忠诚是好干部的第一标准，年轻干部的忠诚体现在政治规矩上铁纪如山，坚决捍卫党中央定于一尊、一锤定音的权威，有令即行、有禁即止。要用党的创新理论武装头脑，正心修身、涵养文化，守住为政之本，炼就金刚不坏之身。始终保持清醒的头脑，不断增强忠诚核心、拥戴核心、维护核心、紧跟核心的思想自觉和行动自觉。只有看齐了，工作才不会出现方向偏差，成长才不会偏离正常轨道，在关键时刻才不会糊涂犯错。

不忘初心，方得始终。为中国人民谋幸福是共产党人的初心和使命。年轻干部在基层“墩苗”历练，工作具体而繁重，但岗位虽小却意义重大，工作干得好坏与否，会直接影响人民群众对党和政府的看法。要始终保持过硬的政治定力，把好成长“方向盘”，以“放不下”的责任感、“往前赶”的主动性，精耕工作“责任田”，为党站好岗、放好哨。

（作者单位：浙江省江山市委组织部）